2月29日公司上班第一天就召開了公司員工隊伍能力作風建設推進大會，要求公司全體干部員工盡快消除新春年氣，盡早進入工作狀態，為2012開好頭、起好步，進一步提高工作能力，改善工作作風更好的服務于船東，服務于船員，在為船員船東提供更加優質服務中做到精力投入、作風深入、感情融入，要以船東船員需要需求為第一信號，以船東船員滿意為唯一標準做好服務管理工作。
為貫徹落實公司“新春第一會”精神，公司干部、船員、員工必須盡快打消年氣，特別是在家公休過春節的船員要緊急行動起來，迅速把思想狀態調整好，作好派船前準備，注意身體保養，利用當前在家公休時間重溫業務技能，提高業務技術水平，隨時準備服從公司和船東的調遣和安排，為今年工作開好頭起好步。贏得2012年工作的主動權。
我們的船員員工在新的一年中必須克服懶散，出工不出力，在崗不在狀態等不良行為，力戒工作中開小差，工作上不積極、不主動等不良現象的再出現，以服從為天職、以干好工作為第一要務、以船東滿意為考核的唯一標準，做到到崗在位，全身心地干好工作，按規范、程序、要求干好每一件事，注意安全防范，確保安全措施到位，把主要精力投入到各自的工作中，在提高工作能力改進作風上下功夫，在工作質量上做足文章，在工作效力上狠抓提高，做海運業中的一流船員，樹好揚遠船員品牌，做一個忠誠于航海事業，盡心盡責服務于船東的好船員，在崗位上體現出揚遠船員新風范。
新春伊始，策馬揚鞭干好當前、龍騰九洲、龍馬精神砥礪奮進，讓我們以只爭朝夕的勇氣、開拓創新的靈氣、奮發有為的銳氣，凝心聚力，為順利完成2012年公司規劃目標任務、開好頭，起好步，干好當前。
